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最新消息| 家政服務的意義從事家政行業有什麼好處其實家政也是一門生活藝術 | 2022-05-03 |
| 文章来源：由「百度新聞」平台非商業用途取用"https://new.qq.com/omn/20220420/20220420A07KSU00.html" 我國家政服務業的社會意義1、家政服務業的發展，促進著家庭生活質量提高和家庭生活幸福美滿。現代社會，一方面是競爭激烈、生活節奏加快、雙職工家庭增多，大家都追求事業上發展，能用于家人溝通和家務勞動的時間減少，家庭功能向社會轉移，家人關系容易出現問題；另一方面人們對家庭精神生活、物質生活質量、對子女教育與發展老人贍養等又有比較高的要求。家政服務業的出現，正好為家庭擔當了這方面的責任。2、為社會剩余勞動力提供新的就業崗位。現代社會由于科學技術的發展，機械化、電器化極大的提高了勞動生產率，必然導致勞動力的剩余，出現結構性和非結構性的失業現象。而我國有三億多家庭，家政服務業作為現代社會的新興產業，為城市、農村的剩余勞動力提供了新的就業崗位。3、促進社會安定與精神文明建設。家庭是社會的細胞，家庭生活幸福美滿，能增加社會活力，促進社會穩定發展。家政服務員工作提高了家庭精神生活和物質生活質量，家政服務業為社會剩余勞動力提供了新的就業崗位、減少了失業，這就直接促進了家庭生活的穩定與幸福。因而，也促進了社會的安定與精神文明建設。4、有利于促進我國的對外開放，改善投資環境。隨著我國改革開放的深入，一大批國外境外投資者紛紛落戶我國各大城市，但由于那些投資者對我國的民風習俗、飲食文化、生活習慣不甚了解和適應，給他們的生活和工作帶來了諸多的不便，而涉外家政服務正好填補了這方面的空缺，改善了投資環境，促進了改革開放。理性認識我國家政服務行業的發展提起家政，很多人都會不以為然地想到煮飯、炒菜、帶孩子等家務事。其實家政也是一門生活藝術，而家政學則是以提高家庭物質生活、文化生活和感情倫理生活、社交生活質量為目的的一門綜合性應用科學。家政藝術涉及家庭成員的生理、心理、倫理、哲理、管理等層面，是豐富專門知識、陶冶審美情趣的有益領域。家政學與公共關系學一樣，被國內外學術界稱為邊緣學科，現處于初形成、未定位的發展階段。中國家政學的發展目前仍不成熟。究其原因是多方面的：首先是沒有正規教育，缺乏專門的家政學人才；其次是家政學理論和實務沒有普及，在國人心目中，這門學科始終蒙著一層神秘的面紗，沒有為廣大民眾所了解；再次是宣傳少，社會沒有給家政學以應有的地位；最后是長期以來人們忽略了家政學在提高人口素質方面的重要作用。然而，我國的家政學研究遠遠落后于我國社會的實踐和發展，家政學領域一直是個空白，家政服務行業還是一塊有待開墾的處女地。改革開放以來，社會經濟水平和家庭經濟生活有了極大的提高，為家庭生活服務的家政企事業大量涌現，家政研究及政策措施引起方方面面的關注和重視。家政學已在中國翻開了嶄新的一頁。國家勞動和社會保障部結合再就業工程，在推動第三產業發展中抓緊家政行業發展，大力推進家政服務員的職業化進程。而家政實務操作性強的特點，又可為社會提供廣泛的就業途徑。尤其在當前深化改革，優化結構過程中，家庭服務業的發展是大有可為的。國家法律對家政服務員的保護由于市場運作不規范，家政服務關系各方的權益保障只能依靠個人誠信來維持，有關家政服務的糾紛該怎么解決呢？其實，在我國家政服務人員權益的保護，并不是無法可依的。根據家政服務人員、家政公司及雇主三方之間建立起的類型不同法律關系，《勞動法》等有關勞動法律法規和最高人民法院《關于審理人身損害賠償適用法律若干問題的解釋》等有關民事法律法規，都為家政服務人員構筑了一道法律保護的屏障。針對目前市場上存在的兩種不同經營方式的家政服務公司，承擔法律責任的方式也可以分為兩種：一種是單純的中介公司，這種家政公司只負責介紹家政服務人員與雇主見面洽談，由雇主和家政服務人員之間直接確定雇用關系。在這種情況下，即使雇主與家政服務人員之間直接建立了事實上的雇用民事關系，日后如果家政服務人員在向雇主提供服務的過程中受到人身損害，只要不是家政服務人員故意自我傷害，應該由雇主負責賠償。如果傷害是由第三方造成的，雇主在賠償后可以向第三方追償。中介公司在中介活動結束后，無須為此承擔賠償責任。而另一種是以公司的名義與雇主簽訂合同并提供家政服務的。因為家政服務人員是受家政公司的培訓、管理和委派，所以無論是否與家政公司簽訂勞動合同，事實上都形成了一種企業和員工之間的勞動關系。因此，家政服務工作者在工作過程中發生的人身傷害，只要符合《勞動法》所規定的工傷條件，應該由家政公司按工傷有關規定承擔賠償責任。由此，也應該由家政公司來為家政服務人員提供相應的社保。在這種情況下，雇主和家政服務公司之間屬于民事合同關系，如果由于家政服務人員的責任而給雇主家庭人身或財產帶來任何損失，均應由家政公司承擔賠償責任，即家政公司與雇主之間如果發生糾紛，應該依照合同法等有關民事法律來處理。而家政服務人員與家政公司之間由于存在的是勞動關系，如果二者之間發生糾紛，則應該按照勞動法律法規來處理。 關鍵字標籤：www.egec.com.tw/ |
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